Montaj Personeli Temini

Montaj hattında iş istasyonunun çevrim süresi, parça sırası ve talimatlara uyum ekip performansını belirler. ATAK; hat montajı, alt montaj ve son kontrol öncesi hazırlık adımları için kullanılacak ekipmanı, vardiya düzenini ve öğrenme süresini dikkate alarak personel planlar.

Nasıl planlıyoruz?

• İş istasyonlarını, çevrim süresini ve vardiya hedefini birlikte çıkarıyoruz
• El aleti veya ekipman deneyimini pozisyon bazında teyit ediyoruz
• Montaj talimatı ve parça sırasını başlangıç planına dahil ediyoruz
• İlk hafta hata, tempo ve istasyon uyumu geri bildirimlerini takip ediyoruz

İstasyona özgü talimatlar ve örnek montaj sırası hazırsa yeni ekip için öğrenme süresi daha gerçekçi planlanabilir.

Montaj personeli temini hakkında sık sorulan sorular

Deneyimsiz personel montaj hattında çalışabilir mi?

Çevrim süresi ve öğrenme süresine göre değerlendirilir. Deneyim zorunlu istasyonlarla yetiştirilebilir görevler talep aşamasında ayrılır.

Vardiyalı ve dönüşümlü montaj ekibi planlanabilir mi?

Evet. Vardiya başlangıç-bitiş saatleri ve dönüşüm düzeni paylaşıldığında aday uygunluğu bu koşullara göre değerlendirilir.

Sipariş artışında ek montaj ekibi alınabilir mi?

Evet. Dönemsel veya kısa süreli ekipler planlanabilir; kişi sayısı, süre ve hedef başlangıç tarihi birlikte netleştirilir.

Montaj personeli ne kadar sürede sahada olur?

Evrak süreçleri ve zorunlu eğitimler dahil olmak üzere 3 iş günü içinde personel göreve hazır hale gelir.